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Cornelia Mag. Perzinger

Besondere Beschäftigungsformen

Arbeits-, steuer- und zivilrechtliche Sicht – Muster und Checklisten

217,80 EUR inkl. MwSt.
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ISBN: 978-3-7018-4340-4
Verlag: Weka Wien
Format: Loseblatt-Sammlung
1880 Seiten, 2016, 2018

Hauptbeschreibung

Vermeiden Sie hohe SV-Nachzahlungen!

Häufig werden freie Dienstverträge im Rahmen einer „gemeinsamen Prüfung aller lohnabhängigen Abgaben“ nicht anerkannt und als echte Dienstverhältnisse eingestuft. Hohe Nachzahlungen von SV-Beiträgen sind die Folge. Dieses Handbuch unterstützt Sie bereits im Vorfeld bei der Wahl der optimalen Beschäftigungsform.

Ihre Vorteile:

Darstellung aller Beschäftigungsformen aus arbeits-, steuer- und sv-rechtlicher Sicht. So erstellen Sie rechtssichere Arbeitsverträge für Ihre Klienten.

Unterstützung bei Beratung über die Besonderheiten unterschiedlichster Teilzeitbeschäftigungsformen, sowie freier und geringfügig beschäftigter Dienstnehmer.

Sie wählen bereits im Vorfeld das richtige Vertragsverhältnis aus und vermeiden so hohe SV-Nachzahlungen. Beispiele aus der Praxis unterstützen Sie dabei.

Inhaltsverzeichnis

Folgende Beschäftigungsformen werden jeweils aus arbeits-, sozialversicherungs- und steuerrechtlicher Sicht – mit zahlreichen Beispielen aus der Praxis ausführlich erklärt:
• Geringfügige Beschäftigung
• Freie Dienstnehmer
• Elternteilzeit
• Altersteilzeitbeschäftigung
• Teilzeitbeschäftigte
• Neue Selbstständige
• Telearbeit
• Ausländische Arbeitskräfte
• Arbeitskräfteüberlassung
• Gleitpension
• Heimarbeit
• Ferialpraktikanten, Volontäre
• Lehrlinge
• Mitarbeiter mit Behinderung
• Geschäftsführer von Gesellschaften mit beschränkter Haftung
• Vortragende
• Pflegebetreuung
• Kurzarbeit

Das Handbuch beinhaltet zusätzlich Mustervorlagen zu jeder Beschäftigungsform.