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Elisabeth David; Alexandra Knell; Renate Gruber

Dienstvertrag kompakt

34,00 EUR inkl. MwSt.
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ISBN: 978-3-7007-7368-9
Reihe: Populäres Fachbuch
Verlag: LexisNexis ARD ORAC
Format: Flexibler Einband
168 Seiten; 24 cm x 16.8 cm, 2. Auflage, 2019
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Biografische Anmerkung zu den Verfassern


Mag. Elisabeth David ist Juristin im Bereich Human Resources und war viele Jahre als Beraterin für Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht in verschiedenen Steuerberatungskanzleien sowie in Personalabteilungen von Konzernunternehmen tätig. Sie ist Fachbuchautorin und verfasst Fachbeiträge zu arbeits- und abgabenrechtlichen Themen.
Dr. Alexandra Knell ist Rechtsanwältin in eigener Kanzlei. Sie ist Expertin im Arbeitsrecht und Wirtschaftsmediatorin. Sie betreut nationale und internationale Unternehmen sowie Führungskräfte in allen Fragen des Individual- sowie Kollektivarbeitsrechts und ist Autorin mehrerer Bücher sowie zahlreicher Fachpublikationen und als Vortragende von zahlreichen Seminaren tätig.

Renate Gruber ist Personalverrechnungsleiterin der Steuerberatungskanzlei BOS – Bilanz-, Organisations- und Steuerservice GmbH, Selbständige Bilanzbuchhalterin, FH-Lektorin, Seminarvortragende – insbesondere in der Personalverrechnungsausbildung – und Fachautorin.




Hauptbeschreibung


Die Erstellung von Dienstverträgen erfolgt häufig nach Musterverträgen. Dies ist eine sinnvolle Vorgangsweise, um einheitliche Standards zu haben. Dennoch sollte jeder Dienstvertrag vorab im Detail für den konkreten Dienstnehmer adaptiert werden, um vor allem folgende Themen zu berücksichtigen:




  • Arbeitszeitregelung samt Abgeltung von Mehr- und Überstunden


  • Nebentätigkeiten und Konkurrenzklausel samt Rechtsfolgen


  • Dienstort, Versetzungsmöglichkeiten und Dienstreisen


  • Sachbezüge (Dienstwagen, Mobiltelefon, Laptop etc)


  • Dauer (befristet/unbefristet) und Beendigungsmöglichkeiten


„Dienstvertrag kompakt“ hilft Dienstgebern und Personalverantwortlichen sowie deren Beratern, mit Mustervertrag und Textbaustein-Modulen zu allen wichtigen Themen sowie Checklisten und Beispielen, Fehler und häufige Streitpunkte zu vermeiden. Um speziell auch die Bedürfnisse der Personalverrechnung abzudecken, werden außer der arbeitsrechtlichen Seite der Dienstverträge auch Sozialversicherung und Lohnabgaben behandelt. Neben durch neue Gesetze und Rechtsprechung bedingten Änderungen wurden in die Neuauflage insbesondere die Bereiche Mitarbeiterrabatte, Prämienoptimierung und Kfz-Sachbezüge aus abgabenrechtlicher Sicht ergänzt und neu bearbeitet.